防治职业病关爱劳动者
树立职防意识，杜绝职防盲区，从以疾病为中心转为以健康为中心，关键是加强对疾病预防的重视，这是健康中国战略发展的必然选择。我国是世界上劳动人口最多的国家，年我国就业人口7.7亿人左右，多数劳动者职业生涯超过其生命周期的二分之一。
工作场所接触各类危害因素引发的职业健康问题依然严峻，职业病防治形式严峻、复杂，新的职业健康危害因素不断出现，疾病和工作压力导致的生理、心理等问题已成为亟待应对的职业健康新挑战，我们要在日常工作中做好职业健康保护，就要了解职业病防治的相关知识。现在我来为大家说说职业健康的有关知识。
六、如何预防铅中毒？铅及其无机化合物可通过呼吸道与胃肠道吸收。一般不经皮肤吸收。有机铅如醋酸铅可由少量经皮肤吸收；四乙基铅易经皮肤吸收。
结束铅的工人应穿工作服、但不得穿工作服进食堂、宿舍和其他场所。饭前要用肥皂洗手，下班后淋浴更衣，不将工作服和家庭装放一起清洗。不在车间内吸烟进食。车间铅尘浓度高时，应带防尘口罩。应定期做健康检查。
七、为什么接触职业危害的劳动者要进行职业健康检查？职业健康检查包括哪几类？职业健康检查，是以预防为目的，针对劳动者所接触的职业病危害因素，通过选择特定的项目，进行定期或不定期的医学健康检查，及时将健康检查结果报告给用人单位和劳动者本人，以便及时采取干预措施，保护劳动者健职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和离岗后医学随访以及应急健康检康。
职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和离岗后医学随访以及应急健康检查。
八、哪些人需要上岗前职业健康检查？下列人员应进行上岗前职业健康检查：
1.你从事接触职业病危害因素作业的新录入人员，包括转岗到该种作业岗位的人员；2.你从事有特殊健康要求作业的人员，如高空作业、电工作业、职业机动车驾驶作业等。九、职业病病人都应该享有哪些待遇呢？1.职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查，对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。
2.职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行。用人单位没有参加工伤保险的，其医疗和生活保障由用人单位承担。
3.除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，上有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。
十、职业病诊断需要哪些资料1.劳动者职业史和职业病危害接触史(包括在岗时间、工种、岗位、接触的职业病危害因素名称等）；2.劳动者职业健康检查结果；3.工作场所职业病危害因素检测结果；4.职业性放射性疾病诊断还需要个人剂量监测档案等资料；5.与诊断有关的其他资料。十一、职业病的防治职业病坚持预防为主、防治结合，实行分类管理、综合治理的原则。职业病可以预防，但是很难治愈，所以，职业病防治工作必须从致病源头抓起，实行前期预防就是要做到防微杜渐，防患于未然，把职业病防治工作，由传统的发生问题后进行处理的工作模式转变为预防管理的模式，把工作重点放在预防上，不要等产生了职业病再去被动地处理后事，而要把职业病危害消灭在萌芽状态。
卫生行政部门作为国家主管部门进行统一的监督管理，并按照《职业病防治法》的要求，尽快制定职业病防治规划，纳入国民经济计划，摸清职业病危害底数，明确中长期目标，制定有效的预防和控制措施。劳动和社会保障部门、国家安全生产监督部门在各自的职责范围内分工监督管理。工会组织从保护劳动者合法权益方面进行监督检查等。各部门要加强沟通、协调配合，形成统一的强有力的监督链，做到全方位的综合治理，才有可能实现最佳治理结果。
劳动者是企业的主要生产力，关爱劳动者职业健康，把保护员工职业健康与保护家人健康联系在一起才能为职业健康铺设一条以人民为中心的“健康之路”。
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